Aktuell sind vier Generationen auf dem Arbeitsmarkt vertreten: Baby Boomer, Generation X, Y und Z

Diese vielfältige Mischung ist für Mitarbeitende und Führungskräfte eine Herausforderung und zugleich eine grosse Chance. Es stellt sich die Frage, wie Unternehmen sicherstellen können, dass die verschiedenen Generationen noch besser miteinander zusammenarbeiten.

Die Antwort darauf gebe ich mit Yannick Blätter mit unserem Gemeinschaftsprojekt «Zusammenarbeit zwischen Generationen». Wir setzen mit unseren Impulsreferaten und Workshops darauf, die Verbindung unter den Generationen zu stärken, bestehende Gemeinsamkeiten zu identifizieren und individuelle Stärken zusammenzuführen.

So entsteht eine wertschätzende, motivierende und dynamische Arbeitsumgebung, in der sich jede Generation optimal einbringen kann.